Le leadership au féminin, une nouvelle formation signée CCAM
La Corporation des concessionnaires d’automobiles de Montréal (CCAM) est heureuse d’annoncer un tout nouveau programme de développement du leadership… au féminin ! L’heure du lunch sera des plus productives dès le mois d’avril.
Passer du potentiel à l’influence est le nouveau programme de développement du leadership offert par la CCAM. Il est composé de 6 sessions Lunch & Learn d’une heure réparties sur 6 mois (avril à septembre). L’objectif est d’aider les participantes à renforcer leur posture de leader, accroître leur influence et accélérer leur progression professionnelle dans les concessions automobiles.
Les séances seront animées par Katie Mares, conférencière internationale, coach exécutive et experte reconnue en leadership féminin dans l’industrie automobile en plus d’être forte de plus de 25 ans d’expérience au sein du réseau automobile nord-américain. Lors du programme, Mme Mares abordera des thèmes comme le positionnement en tant que leader, la confiance et la crédibilité, la communication d’influence, la gestion des dynamiques de pouvoir, la progression de carrière et le maintien d’un leadership durable sans épuisement.
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Parution : 11-03-2026 Par : Marie-Eve Côté Source : CCAM via affairesautomobiles.ca Image : Tirée de l’article original